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04302176SQL
- 编写该文档是为了分析企业人事管理系统的流程,把人工模式抽象为可在计算机上处理的自动模,企业人事管理系统软件是为了方便企业管理(小型企业管理人员)。本应用软件包括对企业人员各种信息的管理及部门信息的管理。
DBdesign
- 资产管理系统的数据库设计 (一)开发背景 随着我国高等教育事业的迅猛发展,尤其是近几年的高校扩招规模越来越大,高等学校占有、使用和流动的资产规模急剧膨胀,其构成日趋复杂,管理难度越来越大。尤其是随着校际间的合并与调整、学校内部推行的后勤、财务、人事、分配等各项改革的深化,对高等学校的资产管理工作不断提出新要求。但是,多年来资产管理工作一直是高校管理的一个薄弱环节,管理基础工作不够规范,资产安全控制体系尚不完善,家底不清、帐帐、帐实不符、资产流失的现象在不少的学校依然存在,与高等教育发展改
RenshiSystem
- 人事系统实现员工的基本信息管理,工资管理、考勤管理等功能
PersonalMIS
- 企业人事管理系统实现了员工基本信息管理,考勤管理,工资管理等功能
asp
- 该人事管理系统.这是我在学习asp.net时的课程设计中做的一个小项目.它主要功能是实现用户,部门,员工,假别等信息的添.删,改操作,功能简单
guanli
- 一个小型信息(可以是图书、人事、学生、物资、商品等任何信息)管理系统。实现插入、查找、删除、计数、排序、输出等功能。并能在屏幕上输出相应的结果。以把所学数据结构知识应用到实际软件开发中去。
ERP
- 主要功能 随着全球对知识和人才的重视,企业对人力资源管理重要性的认识逐渐深化,人才的全球化竞争使企业的人力资源管理面临前所未有的挑战。在新形势下,人力资源管理系统是一个企业单位不可缺少的部分,是适应现代企业制度,推动企业人力资源管理走向科学化、规范化、自动化的必要条件;是应对挑战、适应环境变化、提高企业管理效率、提升核心竞争力的关键措施。本系统主要对人事的部门、工种、职务、职称、文化程度、政治面貌、民族、工资、奖励、惩罚、合同等信息进行管理,还提供了员工在部门之间的调动、工种、职务、职称的调
humanresource
- 主要是一个综合人事管理系统,介绍了数据库,部门管理模块,员工基本信息模块,员工照片模块家庭成员及工作经历管理模块员工考勤管理,考评管理等。
Peoplemgr
- 人事管理系统(课程设计)源码 该人事管理系统.这是我在学习asp.net时的课程设计中做的一个小项目.它主要功能是实现用户,部门,员工,假别等信息的添.删,改操作,功能简单,适合入门者学习之用 主要功能模块 人事资源管理信息系统 人力资源管理 部门信息管理 添加部门信息 部门信息列表 部门信息查询 员工信息管理 添加员工信息 员工信息列表 员工信息查询 考勤管理 考勤规
pro
- 题 目 设计一个公司人事管理系统——添加模块和查询模块 主要内容: 某公司主要有四类人员:经理、兼职技术人员、销售经理和兼职推销员,现在需要存储这些人员的姓名、编号、级别、当月薪水,计算月薪总额并显示全部信息。 月薪的计算方法:经理拿固定月薪,兼职技术人员按工作小时数领取月薪,兼职推销员的报酬按该推销员当月销售提成, 销售经理既拿月薪也领取销售提成。 完成员工信息的添加模块和查询模块功能。 要求: 1、所有数据以外部文件方式保存,以结构方式存取。 2、主模块提供简单
aaaa
- 企业人事管理系统是企业对内部员工进行精确管理而采用的大型管理系统,它集人事档案、企业信息、隶属部门、部门职责等于一体,为企业在人事管理等方面提供极大的方便。该系统不但有利于企业的统一性管理,而且还大大提高了企业全体员工的工作效率和积极性。该系统是以中小型企业为背景而设计开发的,界面美观、使用方便。该系统主要以人事档案管理为主,再配以职工档案、基本信息等,采用的软件主要有VB语言,并结合Access数据库等,利用更新的技术,使人事管理系统增加了个性化、规范化、网络化、动态化等特性。-Personn
q
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IMS
- 人机交互信息查询系统,用于企业管理人事档案,C代码编写。
OATest
- 协同OA办公自动化系统源码 一个页面功能相对完善,界面漂亮的OA办公自动化系统,采用面向对象模式开发 主要功能模块有: 个人考勤:上下班登记 外出登记 请假登记 出差登记 我的考勤记录 外出记录 请假记录 出差记录 工作计划:我的计划 计划管理 日程管理 新建安排 查看安排 通讯录: 联系人维护 员工通讯录 我的分组 增加联系人 内部邮件:发邮件 发件箱 收件箱 草稿箱 投诉意见:投诉意见 个人
renshixinxiguanlixitong
- 本系统正是基于改变这种现状的一个尝试 。本系统用ACCESS数据库实现,用JAVA语言开发,界面友好,操作简单,可以大大的提高人事管理的效率,减少企业在人事管理上花费的人力和财力。本系统可供企业管理人员查询,修改企业的人事信息。企业新聘人员,减员,或企业内部发生人事调动,工资变化,只需及时对系统进行数据更新,系统即能反映企业当前的人事情况。初步实验表明,本系统可基本满足小型企业和部分中型企业的需求,并切实提高企业的人事管理效率,节省了企业的管理支出,从而具有一定的经济效益。
BlueHill
- 该管理系统的主要功能是管理员工资料、管理员工考勤、计算员工薪资和业绩评定等。大部分涉及对敏感数据修改的工作都仅由人事部完成,如计算工资、修改考勤记录;并且有些只有人事经理才可以处理,如定制部门、指定员工的基本薪资等。普通员工可以通过 Web 浏览自己的基本资料、考勤信息、薪资信息和请假记录等。员工也可以通过Web 提出请假和加班申请,如果所属部门的经理审批通过,人事部就可以登记在案。人事经理默认拥有人事助理的所有权限,部门经理默认拥有普通员工的所有权限,总经理默认拥有部门经理的所有权限。