搜索资源列表
HR
- 采用VB6+SQLServer2000开发。企业HR(Human Resource,意思是人力资源)管理系统,通过该系统对考勤、档案、合同、工资、员工培训和员工考核等一系列的人事工作进行系统、有效地管理。-The use of VB6+ SQLServer2000 development. Enterprise HR (Human Resource, the meaning of human resources) management system, through the performanc
LoadPlan
- 电力系统,负荷计划管理功能,能完成负荷计划值的上报与考核-Power system, load the program management function, plans to complete the load value and assessment report
EditFTime
- 能方便的修改文件的时间属性,用于考核验收造假数据断面功能-Can be a convenient time to modify the file attributes, acceptance of false data for assessing the functional cross-section
Human_Resouce_management_VC
- 人力资源管理系统是这样的一种管理软件,它能够快速、方便地显示结果,还可以对有关工资的各种信息进行统计,服务于财务部门及公司主要管理者。实施人力资源管理系统可以集中、整合各种信息来源,有利于降底管理成本,提高公司管理效率和水平,从而促进公司的进一步发展和变革。 本系统实现了以下功能: 系统界面设计美观、友好; 智能化程度高、操作灵活、方便; 系统运行稳定、安全可靠; 反应快速、计算准确;
oracle
- oracle 考核测评软件,09年1月题库(1)试题。-oracle Assessment Evaluation Software
oracle
- Oracle 考核测试软件,09年1月最新题库(2)。-Oracle assessment test software, the latest item bank in January 2009 (2).
ManageStudents
- 学生信息管理系统,用户中小学生考核、学习的管理,VC开发。-Students Infomation Manage System, VC Source.
JixiaoV1.01
- 为公司写的一个绩效考核的计算工具。小工具,仅供参考。-For the company to write a performance appraisal of the calculation tool. Gadgets for reference purposes only.
edu
- 依照个人成绩进行考核,这是程序的主界面,主要包含其他模块的调用等-that is a programe for education
dlgy
- 对工业数据进行查询的程序,将原始数据划分成在地、考核、区属三种口径,并能自动对增加值进行核算!-Of industrial data query process, the original data is divided into the ground, assessment, belonged to the three kinds of diameter, and can automatically increase the value accounting!
10HRMS
- 人力资源管理系统是这样的一种管理软件,它能够快速、方便地显示结果,还可以对有关工资的各种信息进行统计,服务于财务部门及公司主要管理者。实施人力资源管理系统可以集中、整合各种信息来源,有利于降底管理成本,提高公司管理效率和水平,从而促进公司的进一步发展和变革。 本系统实现了以下功能: l 系统界面设计美观、友好; l 智能化程度高、操作灵活、方便; l 系统运行稳定、安全可靠; l 反应快速、计算准确; l 实现新员工入职登记、查询修改及入职合同的录入、编辑; l 登记
guanlixitong
- 主要有学籍管理、成绩录入和统计(按学号、普通总分、标准分进行排序)、毕业生学籍管理和查询、学生德育考核和操行评语、学生奖励处分记录。设置动态查询功能,由用户自行设置三个查询条件进行精确查询和模糊查询。本系统数据文件全部存贮在数据库中,不受服务器读写权限的限制。保护了服务器的安全。本系统现在有四个版本的软件。-There are student status management, entry and statistical results (by Student ID, general tota
labormange
- 本系统实现了以下功能: 系统界面设计美观、友好; 智能化程度高、操作灵活、方便; 系统运行稳定、安全可靠; 反应快速、计算准确; 实现新员工入职登记、查询修改及入职合同的录入、编辑; 登记并可以浏览日常考勤信息; 记录公司定期的员工考核成绩; 实现部门用人申请的登记; 实现应聘者信息备档;
renshiguanlixitong
- 人事管理子系统的直接用户是平果铝业公司劳资人事处以及劳人处各科室包括调派科、技术干部科、计划科、劳资科、档案室,纪检科、劳务市场、保险所等八个部门,本子系统可以帮助管理层迅速了解公司职工各方面情况,更方便、更合理地调配使用人才,支持对员工从聘用签订劳动合同到解除或终止劳动合同全过程的处理、其中包括考核、培训、加薪、晋级、奖惩、调配、请假、离退休、保险等的管理-Personnel management subsystem is to direct users Pingguo Aluminum Co
HRMS
- 人力资源管理系统,主要功能和性能 登入系统功能 员工信息输入、修改、查询(通过员工号或姓名)功能 员工基本工资管理和浮动工资管理功能(工资的计算、查询) 系统操作员管理功能(添加管理员、修改管理员密码、登入信息管理功能) 考勤管理功能(记录员工出勤情况,月统计) 绩效考核(对员工绩效进行考核,并公布,可查询) 系统登入权限功能 -Human
xscjgl
- 本系统针对一个班级的学生进行课程的成绩信息管理,其基本情况如下: ⑴班级学生N名。 ⑵本班开设两门课程,成绩考核分为理论考核与实践考核两部分,其中,理论考核占百分之60,实验考核占百分之40。 -The system for a class performance of students in curriculum information management, the basic situation is as follows: ⑴ N classes of students we
VFP
- 关于学生或者是老师的考核。由于时间问题,所以没有写完。-With regard to the students or the teacher' s assessment. Because of the time, so there is no finish.
HRMS
- 人力资源管理系统(VC6.0+SQL Server 2005) 是这样的一种管理软件,它能够快速、方便地显示结果,还可以对有关工资的各种信息进行统计,服务于财务部门及公司主要管理者。实施人力资源管理系统可以集中、整合各种信息来源,有利于降底管理成本,提高公司管理效率和水平,从而促进公司的进一步发展和变革。 本系统实现了以下功能: 系统界面设计美观、友好; 智能化程度高、操作灵活、方便; 系统运行稳定、安全可靠;
sql
- 用代码实现登录界面和主界面角色扮演...学生考核合格等级以上者可以获得学校,-根据销售信息管理系统需求说明书明确对数据完成什么样的操纵(查询,添加,修改,删除...
sql12
- 根据销售信息管理系统需求说明书明确对数据完成什么样的操纵(查询,添加,修改,删除... -.用代码实现登录界面和主界面角色扮演...学生考核合格等级以上者可以获得学校,...