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搜索资源列表

  1. BugManagerSys

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  2. 为解决项目研发过程中Bug管理混乱、不科学以及中小型企业Bug管理过程中出现考核标准错误、规章制度过严等问题,需要开发一个适合于各种规模公司使用的Bug管理系统,该系统要求流程清晰,能做到分工明确及对Bug进行准确跟踪。-to address research and development process Bug chaotic management, unscientific, and small and medium enterprises Bug management process a
  3. 所属分类:企业管理(财务/ERP/EIP等)

    • 发布日期:2008-10-13
    • 文件大小:1.72mb
    • 提供者:周泼
  1. EquipmentMS

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  2. 资产评估管理系统 实例文件夹:EquipmentMS 数据库:采用SQL Server 2000数据库,名称为db_EquipmentMS。 数据库文件位置:EquipmentMS\EquipmentMS\DataBase\ db_EquipmentMS_Data.MDF和db_EquipmentMS_Log.LDF。 可执行文件位置:\EquipmentMS\EquipmentMS\bin\Debug\ EquipmentMS.exe。 管理员用户名:mr,密码:mrso
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-04-10
    • 文件大小:450.95kb
    • 提供者:lizhong
  1. QJSYstueva

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  2. 学生综合评估管理系统多角色登陆控制,系统三层架构-General Student Assessment Management System landing the role of many control systems three-tier architecture
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-05-03
    • 文件大小:541.9kb
    • 提供者:李立
  1. HRSetup

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  2. 九段人力资源管理系统功能齐全、操作简单、使用方便、界面友好。主要包括人事管理、考勤管理、工资管理、就餐管理、宿舍管理、验厂管理、门禁管理、计件管理、考核管理、培训管理、招聘管理和物品管理等子系统,具备完善的授权体系,采用模块化设计,系统扩展方便。各子系统之间的数据既相对独立,又可以与其他子系统共享-Section of Human Resources Management System functions, simple operation, easy to use, friendly inte
  3. 所属分类:企业管理(财务/ERP/EIP等)

    • 发布日期:2015-02-20
    • 文件大小:35.36mb
    • 提供者:
  1. dingpiaoxitong

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  2. 本文主要阐述软件工程课程设计管理系统案例库中案例的建设过程。所选项目“机票预订系统”和“教务管理系统之子系统——系内课程安排”都具有典型的信息管理系统的特征。论文从软件工程的角度介绍了这两个案例的开发过程,包括可行性分析和需求分析,系统设计,文件和数据库设计,系统编码实现,测试。本系统采用了Asp,Access等技术。整篇论文,作者着重对“机票预订系统”进行了系统分析,开发,并对“教务管理系统之子系统——系内课程安排”进行了初步的分析。设计结果可作为软件工程课程设计训练的一个参考-This te
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-03-29
    • 文件大小:46.2kb
    • 提供者:freesky
  1. 18Access

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  2. 人事管理系统,包括系统管理,部门管理,员工管理,员工考核管理-Personnel management system, including system management, departmental management, staff management, employee assessment management
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-04-16
    • 文件大小:41.74kb
    • 提供者:zhuzhu
  1. HR

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  2. 该系统分为5个模块,分别是系统设置,人员管理,考核管理,教育培训,部门管理 -The system is divided into five modules, namely, system settings, personnel management, assessment management, education and training, departmental management
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-06-21
    • 文件大小:33.61mb
    • 提供者:sheldon
  1. hrms

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  2. 人力资源管理系统(HRMS),包括人事日常事务、薪酬、招聘、培训、考核以及人力资源的管理,也指组织或社会团体运用现代化的科学方法,对企业的人力进行合理的组织、培训和调配,同时对人的思想、心理和行为进行恰当的诱导、控制和协调,充分发挥员工的主观能动性,用以提高企业人力资源管理水平,使人力资源更有效的服务于组织或团体目标。-Human Resources Management System (HRMS), including routine personnel, pay, recruitment,
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-06-01
    • 文件大小:12.78mb
    • 提供者:李杨
  1. hrmssms

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  2. 包括系统流程,结构设计数据库表等人力资源管理系统(HRMS),包括人事日常事务、薪酬、招聘、培训、考核以及人力资源的管理-Including system processes, structural design of the database tables and other human resource management system (HRMS), including routine personnel, compensation, recruitment, training, ass
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-04-08
    • 文件大小:563.12kb
    • 提供者:李杨
  1. rsManage

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  2. 人事管理系统源码 软件实现功能: 人事管理 1员工资料管理 2员工培训管理 3员工调薪管理 4员工考评管理 5员工调动管理 软件自定义界面,比较漂亮。不过软件是个还不太完善的人事管理系统-Personnel management system source code software features: 1 employee data management personnel management staff training and management
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-05-16
    • 文件大小:3.97mb
    • 提供者:骑士精神
  1. rederp20

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  2. 企业生产管理包括档案管理、考核管理、工资管理、培训管理、评价管理、合同管理erp-Production management, including file management, assessment management, salary management, training management, assessment management, contract management erp
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-05-27
    • 文件大小:9.67mb
    • 提供者:chenb
  1. employee

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  2. 用来存储公司员工信息的一个软件,还包括员工的工资,考核等,并能以TXT格式储存在D盘中-Used to store information in a software company employees, including wages, assessment, etc., and can be stored in TXT format disk in D
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-05-06
    • 文件大小:1012.29kb
    • 提供者:周宇
  1. ISA

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  2. 企业网络安全风险评价,详细描述了企业网络中存在的风险安全问题,内容详细-Enterprise network safety risk assessment, a detailed descr iption of the risk in the business enterprise network security problems, detailed text
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-04-07
    • 文件大小:20.25kb
    • 提供者:liuman
  1. projact-of-humen

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  2. 员工考勤管理系统一.后台 1.系统 用户登录 修改密码 添加用户 上下班时间设置 2.管理 部门管理 员工管理 3.窗口 水平平铺 垂直平铺 层叠 4.报表 上班情况 请假情况 出差情况二.前台 1.上下班登记 2.请假登记 3.出差登记 考勤系统的目的是为实现员工考勤数据采集、数据统计和信息查询过程的自动化,完善人事管理现代化,方便员工上班报到,方便管理人员统计、考核员工出勤情况,方便管理部门查询、考核各部门出勤率;准确地掌握员工出勤情况,有效地管理、掌握人员流动情况,适用于机关、金融和各企事
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-04-10
    • 文件大小:1.98mb
    • 提供者:白拉
  1. aa

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  2. 本系统属于中小型的数据库系统,可以对中小型企业固定资产进行评估,由基本信息管理、固定资产管理、数据维护管理、系统维护管理、系统辅助工具等模块组成。由于操作人员的计算机知识有限,因此要求系统具有良好的人机界面。方便的数据查询,支持多条件查询。在固定资产数据量大的情况下,支持分类显示固定资产数据。当外界环境(停电、网络病毒)干扰本系统时,系统可以自动保护原始数据的安全。在相应的权限下,可方便地删除数据,且保持数据的稳定性。资产折旧核算自动完成,尽量减少人工干预。Excel导入/导出功能。-This
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-05-04
    • 文件大小:1019.49kb
    • 提供者:雨矣婷
  1. VB-kao-qin

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  2. VB+Access版的考勤管理程序源代码,功能主要是为实现员工考勤数据采集、数据统计和信息查询过程的自动化,完善人事管理现代化,方便员工上班报到,方便管理人员统计、考核员工出勤情况,方便管理部门查询、考核各部门出勤率;准确地掌握员工出勤情况,有效地管理、掌握人员流动情况,适用于机关、金融和各企事业单位。-VB+ Access version of the attendance management program source code, the main function is to achi
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-03-28
    • 文件大小:292.26kb
    • 提供者:hao
  1. JIXIAO

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  2. VB做的一个自动平分绩校的程序,根据公司业绩数据对一些指标进行考核打分-VB to do an auto-split performance school program, according to company performance data for some indicators assessment scoring
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-04-04
    • 文件大小:778.13kb
    • 提供者:huren
  1. jxkh

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  2. 绩效考核 系统采用安全稳定的B/S架构,只需要把系统主程序安装在局域网的服务器上,在任意一台联网的客户机上用浏览器即可访问(用户可以在客户机上参与考核等功能操作)。如果把程序安装在互联网的虚拟主机上,并且绑定域名,则可以在任意一台联网的电脑上用浏览器访问。-Performance appraisal System uses the security and stability of B/S architecture, the main program only need to insta
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-05-29
    • 文件大小:11.1mb
    • 提供者:王宇
  1. tp

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  2. 一个部门考核问卷系统,可以生成试题,可以选怎部门-A department assessment questionnaire system, can generate test question, how can choose department
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-05-16
    • 文件大小:3.81mb
    • 提供者:
  1. HaozeMBO

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  2. 一款增强企业或团队执行力的商业应用系统! 可以协助企业或团队将战略目标逐渐分解为员工的工作目标和工作任务! 提供合理的计划、有效的激励、良好的习惯帮助员工完成工作目标!采用基于目标的绩效考核使员工更专注于工作目标! 协调统一员工的意志行为,以共同努力实现企业或团队的战略目标。 主要功能:目标管理、目标分解、目标上报下达、目标溯源、目标进度反馈、任务指派、任务管理、任务进度反馈、平衡计分卡绩效考核、绩效自评、上司评价、同事评价、公司审定等。-An enhanced enterprise or te
  3. 所属分类:ERP-EIP-OA-Portal

    • 发布日期:2017-06-16
    • 文件大小:23.63mb
    • 提供者:姚远
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